Reunión entre GEMME España y el CGPJ: compromiso renovado con la mediación y los MASC

El pasado 14 de mayo de 2025 tuvo lugar en la sede del Consejo General del Poder Judicial (CGPJ) una reunión institucional clave para el impulso de la mediación y otros medios adecuados de solución de controversias (MASC). El encuentro se celebró en el marco del convenio de colaboración que GEMME España mantiene con el CGPJ desde hace años, y que ha permitido importantes avances en la promoción de la mediación intrajudicial.

Por parte de GEMME España asistieron la presidenta, Carme Guil, acompañada de la secretaria general Amparo Quintana, la tesorera Silvia Hinojal y el magistrado Luis Miguel Blanco, miembro de la comisión de seguimiento del convenio. En representación del CGPJ participaron varios vocales de la Comisión de Asuntos Institucionales, entre ellos su presidente, José Antonio Montero, así como José Carlos Orga y Lucía Avilés. También estuvieron presentes Yolanda San Pastor, letrada de la Comisión de Mediación, y la vicesecretaria de la misma. Por motivos de agenda, excusaron su asistencia los vocales Inés  Herrero y Luis Martín.

Durante la reunión, GEMME España informó a los vocales del convenio suscrito y de las actividades realizadas en cumplimiento del mismo, entre ellas y de forma destacada, la actualización de las Guías de mediación intrajudicial. Se subrayó que dichas guías habían sido actualizadas el pasado año con la ardua labor realizada por los respectivos grupos de trabajo coordinados por miembros de nuestra asociación y pese a ello, el CGPJ no había dado difusión entre la carrera judicial ni entre la ciudadanía.

Estas fueron las principales reivindicaciones de los representantes de GEMME ESPAÑA:

• Actualización de las guías del ámbito civil, familia y penal de forma ágil para adaptarlas a la Ley Orgánica 1/2025 de eficiencia del servicio público de justicia por parte de los mismos grupos de trabajo para optimizar el trabajo realizado. Las guías del ámbito laboral y contencioso-administrativo no precisaban cambio alguno al no verse afectadas por la reforma.
• Formación específica para la judicatura. GEMME España expresó su compromiso de colaboración con el CGPJ y la necesidad de que se lleve a cabo la formación de jueces y juezas sobre la base de las propuestas ya realizadas en diversas ocasiones por nuestra asociación, y que recordamos, recomiendan una formación específica para la judicatura con el objetivo de que los jueces y juezas adquieran las habilidades en el conocimiento de los conflictos y en la derivación a mediación intrajudicial, así como en justicia restaurativa con inclusión de los conocimientos para la óptima aplicación de los MASC. Se propusieron formaciones en los distintos ámbitos jurisdiccionales con esa finalidad.
• Adaptación del baremo de retribuciones variables y el reconocimiento  del trabajo que para la magistratura supone la selección de asuntos y el seguimiento de la derivación a mediación intrajudicial.

Los vocales del CGPJ se mostraron receptivos a las propuestas presentadas y expresaron su voluntad de dar continuidad a la comisión de seguimiento del convenio una vez sea prorrogado. Desde GEMME España se valora muy positivamente el clima de colaboración y se confía en que esta nueva etapa del CGPJ impulse decididamente las líneas de trabajo compartidas, con el objetivo de contribuir a una justicia más eficaz, humana y adaptada a los retos del presente.